Kierownik/Kierowniczka ds. BHP i OŚ
KIEROWNIK/KIEROWNICZKA BHP i OŚ
Bezpieczeństwo to nie tylko procedury. To ludzie, decyzje i sposób, w jaki działa cała organizacja.
Szukamy Kierownika BHP i Ochrony Środowiska, który połączy ekspercką wiedzę z przywództwem i biznesowym podejściem. Osoby, która nie tylko zadba o zgodność z wymaganiami, ale będzie aktywnie współtworzyć standardy bezpieczeństwa i środowiskowe organizacji.
TWOJA ROLA
- Liderujesz obszarowi BHP, PPOŻ i ochrony środowiska – wyznaczasz kierunek i rozwijasz standardy.
- Jesteś partnerem dla Zarządu i kadry menedżerskiej – przekładasz wymagania prawne i standardy EHS na konkretne, praktyczne rozwiązania biznesowe.
- Zarządzasz zespołem specjalistów – rozwijasz kompetencje, angażujesz i budujesz odpowiedzialność za bezpieczeństwo.
- Tworzysz kulturę bezpieczeństwa – od identyfikacji ryzyka i analizy zdarzeń po działania prewencyjne i edukację pracowników.
- Rozwijasz systemy ISO 45001 i ISO 14001 oraz koordynujesz audyty i działania doskonalące.
- Współtworzysz nowe rozwiązania i inwestycje – bezpieczeństwo uwzględniasz już na etapie planowania zmian technologicznych i organizacyjnych.
- Reprezentujesz organizację przed instytucjami kontrolnymi, współpracując m.in. z PIP, PIS, WIOŚ i PSP.
CZEGO SZUKAMY?
- Wykształcenia wyższego kierunkowego i doświadczenia w obszarze BHP / EHS / PPOŻ / ochrony środowiska.
- Doświadczenia na stanowisku kierowniczym oraz praktyki w zarządzaniu zespołem specjalistów.
- Bardzo dobrej znajomości przepisów BHP i prawa pracy oraz umiejętności przekładania ich na rozwiązania funkcjonujące w biznesie.
- Znajomości ISO 45001 i ISO 14001 oraz doświadczenia w audytach, kontrolach i doskonaleniu systemów.
- Praktycznego doświadczenia w ocenie ryzyka, analizie wypadków i wdrażaniu działań korygujących oraz prewencyjnych.
- Znajomości obszaru ochrony środowiska, w tym gospodarki odpadami i raportowania.
- Biznesowego myślenia i dojrzałości menedżerskiej – potrafisz znaleźć równowagę między wymaganiami bezpieczeństwa a potrzebami organizacji.
- Umiejętności przywódczych, samodzielności i decyzyjności oraz bardzo dobrej organizacji pracy.
- Umiejętności budowania relacji i skutecznej współpracy z Zarządem, menedżerami i pracownikami.
- Języka angielskiego na poziomie min. B1.
Jeśli BHP postrzegasz nie tylko jako obowiązek, ale jako element odpowiedzialnego i nowoczesnego biznesu – ta rola może być dla Ciebie.
